九游会电商_人才招聘
招聘简章
九游会集团,成立于2012年5月,目前是阿里巴巴1688授权渠道商、阿里巴巴外贸渠道商、蚂蚁金服全国拍档。为从事国内外贸易的中小企业提供一站式电商运营,帮助中小企业商家在阿里巴巴这一优质平台开展网络贸易。
自成立以来,九游会网络受到了政府部门及社会各界的一致好评,并取得一个个亮眼的成绩,用行动证明着实力:
  • 被合肥市政府评为"合肥市创业专家"
  • 被高新区管委会授予"合肥高新区重点创业企业"荣誉称号
  • 被高新区劳动局授予"合肥高新区高校毕业生就业见习基地"并与省内各高校建立长效校企合作关系,共建了3座校企合作基地
  • 2021年荣获2020-2021年度安徽省电子商务示范企业
  • 2022年蝉联“合肥市大数据认定企业”荣誉称号
电商盛行的当下,九游会网络从初始到成熟,从专业到高端,从较开始的几十人到几百人,从小作坊到大企业,年轻的血液、开阔的视野、执着的拼劲,以及美好的憧憬,让九游会跨过了一道道坎、爬过了一座座高山,摘得了一个个证明实力的荣誉和奖项。相信在不久的将来,九游会网络将载着这些荣誉继续乘风破浪,成为一家让社会需要,同行认可,客户称赞的企业。
竞争岗位
  1. 阿里巴巴诚信通(内贸)客户经理
    【年薪10-15W起】
    工作职责
    1、负责阿里巴巴诚信通产品的整合营销、销售和服务,为安徽中小企业卖家提供满足需求 的电子商务服务、运营方案。
    2、对日常工作有思考、创新,能整合客户需求,推动相关产品、流程优化,售卖和服务的 创新。
    3、建立良好的客情关系,促进客户间经验的分享和共同成长,协助客户参与本地商圈以及各类大促培训会。
    任职资格
    1、大专及以上学历,条件优 秀者可拓宽;
    2、普通话标准、语言表达能力强;
    3、具备基本计算机操作能力,有较好的学习能力和抗压能力;
    4、应届毕业生可放宽条件考虑,企业重视员工零基础培养;
    5、欢迎优 秀应届毕业生加入。
    工作区域
    合肥、安庆、天长、亳州、菏泽
  2. 阿里巴巴渠道广告推广专员
    【年薪8W起】
    工作职责
    1、充分理解并独立驾驭“1688平台推广”系统营销平台,指导辅助客户进行后台操作及教学;
    2、针对客户产品、行业及推广数据进行深入分析,为客户量身订制营销推广方案,解决客户在1688平台推广中遇到的问题;
    3、结合管理客户,深度分析相关行业及数据,为市场开发提供有利数据支持;
    任职资格
    1、有互联网公司渠道销售经验者优先;
    2、专科及以上学历,市场营销等相关专业优先考虑;
    3、具备良好的沟通、协调、理解能力;
    4、能够熟练使用办公软件和硬件,有硬件销售经验者优先考虑;
    5、工作态度认真负责、细心谨慎,积具有团队合作精神。
    工作区域
    合肥
  3. 金融客户经理
    【年薪8W-10W】
    工作职责
    负责开展阿里巴巴网商银行的安徽地区金融业务;
    1、为支付宝个人贷款用户提供咨询和办理业务;
    2、为阿里巴巴诚信通会员企业用户提供会员权益的金融服务;
    3、为有资金需求的中小企业提供无抵押信用贷款;
    任职资格
    1、专科及以上学历,金融、法律、经管、财会类相关专业(实际工作能力强的,条件可适当放宽);
    2、在银行或非银行金融机构从事信贷、风险控制等相关工作优先。
    3、具有良好的语言沟通能力,有呼叫中心或客服热线经验者优先。
    工作区域
    合肥、阜阳
  4. 钉钉销售经理
    【年薪30W-50W】
    技能要求
    大客户经理,培训师,技术支持,软件支持
    工作职责
    1、拓展新的钉钉用户,主要负责钉钉产品的赋能,部署阿里分派的预约单,并给企业做钉钉部署培训服务;
    2、分享智能办公案例、为企业提供专属的智能办公指导,了解企业客户管理痛点,提供智能的办公解决方案;
    3、针对企业痛点推荐钉钉三方ISV软件(财务软件,客户管理CRM、项目管理ERP等)、钉钉智能硬件(钉钉考勤机、智能门禁、投屏云盒等);
    4、发掘企业信息化需求,制定企业或行业专属管理方案,提升企业沟通、协同效率,获得持续竞争力,协助企业走入智能办公时代。
    任职资格
    1、大专及以上学历;
    2、热爱互联网行业,性格外向,具有较强的沟通能力和语言表达能力,较强的公关能力、应变能力和谈判能力;
    3、具备良好的客户服务意识,良好的自我驱动能力;
    4、形象好、气质佳、两商(情商、逆商)高、两力(学习力、执行力)强;
    5、有SAAS(金蝶、用友、蓝凌、泛微、阿里云、钉钉等行业经验优先)相关销售经验者优先,有企业相关培训经验者优先。
    工作区域
    合肥
  5. 钉钉产品经理
    【年薪20W-40W】
    岗位职责
    1、可以独立完成需求调研、产品规划、方案设计,包括需求调研报告、产品方案、产品原型等文档的输出;
    2、负责进行项目管理、产品推进,制定产品研发计划,跟踪产品研发进度;
    3、负责完成产品验收工作,对各项功能检查测试,确保产品质量;
    4、负责梳理各产品线现状,协助团队对新产品记录跟踪,对老产品迭代优化;
    5、负责对现有产品线的各类文档进行归档整理。
    任职资格
    1、本科及以上学历;
    2、有1-3年及以上产品工作经验,具有信息化产品经验及项目管理经验优先;
    3、熟悉移动终端、数据库、物联网等技术,注重细节,善于理解用户真实需求,从用户角度思考问题;
    4、沟通协作能力强,工作耐心细致,有高度的责任心,抗压能力强,服从公司安排;
    5、具备良好的文案撰写能力、严密的逻辑分析能力、良好的沟通协作能力,工作严谨。
    加分项
    有以下行业经验:数据服务·互联网·计算机服务
    工作区域
    合肥
  6. 电商运营
    【年薪10W-20W】
    职位描述
    1、负责阿里巴巴平台的日常运营,制订可行性、阶段性的店铺营销推广方案,根据网络营销运营模式,针对不同的产品及行业,开发切合顾客利益的新型推广策略;
    2、通过网站流量、信息量,产品销售量等数据分析,策划、组织网站推广活动, 并进行分析和效果评估;
    3、根据业绩、市场反馈等对店铺运营进行监督和控制,及时调整策略与内容,保证网站运营目标的持续达成;
    任职资格
    1、大专及以上学历,有志于长期从事互联网运营行业;
    2、有较强的逻辑分析能力及一定的数据处理能力;
    3、具备良好的沟通及组织协调能力;
    4、工作态度认真负责、细心谨慎,具有团队合作精神。
    5、具备良好的执行力,有一定的抗压能力。
    工作区域
    合肥
  7. 大客户销售代表
    【年薪20W-35W】
    职位描述
    1、分析客户电商运营中遇到的问题,并给出合理的建议和完整的运营方案,推广店铺运营服务,最终促成合作;
    2、负责客户的日常维护与开发,给目标客户制定电商运营解决方案;
    任职资格
    1、想在互联网行业长期发展下去,并有销售经验者优先;
    2、专科及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先考虑;
    3、具备良好的沟通、协调、理解能力;
    4、工作态度认真负责、细心谨慎,具有团队合作精神。
    5、具备良好的执行力,有一定的抗压能力。
    工作区域
    合肥
  8. 电商美工
    【年薪12W-20W】
    岗位职责
    1、公司各电商平台店铺的首页设计、Banner设计、详情页设计、直通车推广图、图片处理、产品更新、活动页面等,能独立操作店铺陈列,具备一定的统筹规划能力;
    2、根据运营的需求,提供店铺相关页面的修改和优化;
    3、店铺整体日常的装修及维护工作,保证前端展现的准确性;
    4、结合商品的特性制作成图文并茂、有美感、有吸引购买力的页面;
    5、美化产品图片,优化排版,定期制作、美化修改产品页面,定期更新店铺主页等;
    6、良好的沟通能力,乐于与设计组内同事知识分享,提高团队整体设计水平及工作效率;
    任职资格
    1、22-35岁,全日制大专及以上学历,美术、设计、视觉等相关专业,3年以上电商类视觉设计经验。
    2、精通各类设计软件,熟练操作Photoshop/Dreamweaver/Illustrator等设计软件,有非销类设计/手绘/摄影/C4D功底优先考虑
    3、有较强审美和设计能力,对设计定位、风格定义、规范执行有较深的理解,全面的布局观和逻辑理念和色彩观念;
    4、投递简历时请附上相关作品。
    工作区域
    合肥
  9. 人事专员
    【年薪8W-12W】
    岗位职责
    1、全面负责统筹公司内部的人才招聘、员工关系、员工成长体系搭建等核心工作;
    2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;
    3、发布职位需求信息,做好公司形象宣传;
    4、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排人员应聘面试,确定面试名单,通知应聘者前来面试,组织相关用人部门人员协助完成面试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求;
    5、负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通。
    6、招聘费用的申请、控制和报销;
    7、综合管理及行政相关事务;
    任职资格
    1、学历要求:大专以上学历,人力资源或企业管理类相关专业毕业优先;
    专业背景:管理、行政、人力资源,其它职业资格:
    有互联网行业相关工作背景者优先;
    2、 年龄要求:21-30岁;
    3、知识结构:熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式。
    4、心理状态:具有较强的应变能力和内外沟通能力,有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力。
    工作区域
    合肥
  10. 产品摄影师
    【年薪15W-25W】
    任职资格
    1、摄影摄像类相关专业,具备电商产品摄影工作经验者优先考虑;
    2、对影棚的日常管理和人员效能的提高;擅长与客户沟通自己的拍摄想法;
    3、熟练使用相机,修图软件,掌握闪光灯使用技巧及各种布光方法;
    4、对设备进行日常的保养维护保证设备的正常使用;
    5、有良好的镜头感能够有效把握画面色彩及整体的视觉效果;
    6、具有良好的创新思维和独特拍摄风格,能够清晰表达自己的 想法和较好的沟通能力;
    7、具备一定的美术功底,对色彩感觉强烈,视觉表达方面有独特的观点
    职责概述
    电商产品拍摄;对影棚的日常管理和人员效能的提高;工作反馈与协助部门完成其它工作,按工作指派单保质保量的完成工作;
    1.能熟练使用相机,单反等一些辅助设备;
    2.具有一定的理解能力,对影片节奏、画面剪辑点有良好的把控能力。
    工作区域
    合肥
  11. 储备干部
    【年薪6W-8W】
    工作职责
    1、培养方向是业务方向的管理层,业务方向主要包括销售、客服、人资部门等;
    2、在销售部、客服部和信息部进行定期的轮岗,熟悉部门的主要工作和必要技能;
    3、轮岗期间,需协助公司完成跨部门的相关项目,完成能力规划的训练和培养;
    4、轮岗后,根据自身意愿和公司需求进行部门定岗,深入发展和提升业务能力;
    5、根据完成业绩指标,后期定向成为部门经理。
    任职资格
    1、良好的职业心态和强烈的进取心;
    2、良好的计划组织和沟通协调能力;
    3、良好的系统思维能力;
    4、良好的团队协作精神;
    5、愿意从事管理类岗位,具有良好的管理者潜质;
    6、班级干部或学校社团干部优先;
    工作区域
    合肥
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